BIASIUTTI KOLLER SCHERRER Partner
Coaching Management Consulting
«Ihre Sparring-Partner und Coaches – engagiert, professionell und persönlich.»
Sei es für Weiterentwicklung, Energiemanagement, Führungsentwicklung, Management von Projekten und Innovation - wir sind Ihre Ansprechpartner, engagiert und professionell.
Wir sind Persönlichkeiten mit Berufs- und Lebenserfahrung. Nach dem Ingenieur-Studium an der Eidgenössisch Technischen Hochschule führte uns unser Lebensweg auf die Spuren der beruflichen und persönlichen Effizienz. Nach anfänglicher Zusammenarbeit zu dritt, sind wir nach dem Hingang von Richard Scherrer zu zweit unterwegs. Das Gedankengut von Richard Scherrer bleibt ein Fundament unseres Wirkens. Richard Scherrer begleitete zwei Jahrzehnte lang erfolgreich Menschen, Teams und Unternehmen.
Gianni Biasiutti: "Je länger ich im Kader und in der Leitung von Unternehmen tätig war, umso mehr haben mich Fragen zu zeitgemässer, effektiver Führung sowie kluger persönlicher Wirkung beschäftigt und fasziniert. Darauf bauend begleite ich Unternehmen und Teams beim Gestalten ihrer Kultur, sowie bei der Entwicklung von Leadership-Kompetenzen, welche die Mitarbeitenden mit den Herausforderungen in Fluss bringt. Coachings zu spezifischen Anliegen von Führungspersonen sind eine Ergänzung dazu. Daneben habe ich die Begeisterung für meinen Ingenieurberuf und die Energietechnik behalten und bin involviert im Management von Projekten und Innovation sowie im Consulting."
Monika Koller Schinca: "Die Weiterentwicklung von Menschen ist mein Herzensthema. Ich bin aus Leidenschaft Coach und Trainerin! Als Expertin für Energiemanagement auf persönlicher Ebene begleite ich Menschen und Teams in einen energievollen und erfüllten Alltag. Neben physischen Themen, wie gesunde und ausgewogene Ernährung, liegt die Hauptaufmerksamkeit beim Lösen von Energieblockaden, die uns auf dem Weg zu unseren Zielen im Weg stehen. Erst das Auflösen dieser Blockaden ebnet den Weg zu einer positiven Veränderung. In Team-Workshops fördere ich konstruktive Zusammenarbeit und gegenseitiges Verständnis mit dem Resultat einer besseren organisationalen Energie.“